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Unsere Unternehmensziele

Qualifikation und Förderung

 

Die Zielsetzung unseres Unternehmens gemäß Satzung ist die berufliche Qualifizierung von Erwerbslosen und von Erwerbslosigkeit Bedrohter, um deren Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern und Zugänge zu Arbeit und Ausbildung zu ermöglichen. Besonderer Schwerpunkt wird auf die Bewältigung von Problemen gelegt, die sich aus der persönlichen Biographie, Alter, Geschlecht, Nationalität, langer Arbeitslosigkeit und/oder aus Behinderung ergeben. Damit wird die lange Tradition der einzelnen Betriebe, im Bereich der Arbeitsförderung zu arbeiten, fortgeführt.

Die Schwerpunkte unserer Arbeit sind

Zielgruppen

Die Zielgruppen unseres Angebotes sind Erwerbslose sowie Jugendliche ohne Schul-/Berufsabschluss. Häufig liegen bei dieser Zielgruppe multiple Hemmnisse bei der Aufnahme einer Ausbildung oder Arbeit vor. Bei Jugendlichen sind es hauptsächlich fehlender Schulabschluß, Migrationshintergrund, nicht ausreichende Deutschkenntnisse und/oder sonstige persönliche Hemmnisse. Bei Erwachsenen bestehen ebenfalls verschiedene Hemmnisse bei der Aufnahme einer Arbeit. Die häufigsten sind: Alter, Erziehungs-/Betreuungspflichten, Gesundheitsprobleme, fehlende oder mangelhafte Deutschkenntnisse, Migrationshintergrund.

Die Betriebe

Die Umsetzung unserer Projekte erfolgt in sieben Betrieben: den Dienstleistungszentren Harburg, Kirchdorf-Süd und Rathauspassage sowie das Freibad Neugraben, die Kleiderkammer Wilhelmsburg, Quartierspflege und Samt und Seife Steilshoop. Alle Betriebe (außer Rathauspassage) liegen in Stadtteilen, die einen schwierigen sozialen Hintergrund haben. Damit versuchen wir auf der einen Seite die Arbeitslosen zu qualifizieren und zu vermitteln und auf der anderen Seite eine soziale Dienstleistung für die Bewohner und Bewohnerinnen dieses Stadtteils anzubieten.

Verhindert werden soll eine soziale Verwahrlosung und die Schaffung eines Angebotes, dass es erlaubt, am sozialen Leben beteiligt zu sein. Mit diesem Angebot soll mitgeholfen werden zu verhindern, dass es zu einer sozialen Ausgrenzung kommt. Z.B. erhöht ein gesundes, regelmässiges Schulessen die Aufmerksamkeit der Schüler/-innen und damit die Chance auf ausreichende Schulkenntnisse und einen Schulabschluß. Die Dienstleistungszentren bieten einen Standard z.B. bei Behördenbriefen und Bewerbungsbemühungen, die die erste Hürde – Einhaltung von professionellen Standards bei schriftlichen Äußerungen – überwindet. Kleidung, Bücher, Essen wird zu erschwinglichen Preisen angeboten und erhöhen damit die Lebensqualität.

Soziale Dienstleistungen für Hamburg

Um diese sozialen Dienstleistungen aufrechterhalten zu können, arbeiten wir mit den diakonischen Einrichtungen und anderen sozialen Vereinen sowie Wirtschaftsunternehmen zusammen. Angewiesen sind wir auf Sponsoren. Diese enge Zusammenarbeit bildet sich auch in der Zusammensetzung unseres Aufsichtsrates wieder. Unterstützt wird die Arbeit von Ehrenamtlichen.
Im Bereich der Beruflichen Bildung bieten wir für lernschwache Jugendliche eine außerbetriebliche Ausbildung an, vermitteln Ausbildungsplätze und Auszubildende, die wir dann bis zum Ausbildungsabschluß begleiten, ausbildungsbegleitende Maßnahmen. Wir beteiligen uns ebenfalls mit zwei Projekten an der zweiten Förderrunde EQUAL.

Zusammenfassend kann das Unternehmenskonzept als die Erzeugung von sozialen Dienstleistungen mit Arbeitslosen in enger Zusammenarbeit mit Wirtschaftsunternehmen und diakonischen Einrichtungen beschrieben werden.